Задаволены

• крокі

Рэкрутынгу (набор) студэнтаў на акадэмічную або тэхнічную праграму мае на ўвазе прыцягненне ўвагі студэнтаў з дапамогай адукацыйных праграм і бесперашкодным залічэннем на праграму. Эфектыўная стратэгія набору ўключае ў сябе празрыстасць для студэнтаў і стварэнне акружэння, які спрыяе гутарцы і абмену інфармацыяй. Паспяховы рэкрутынгу студэнтаў мае патрэбу ў арганізацыі, планаванні і эфектыўных навыках камунікацыі. Вось некалькі неабходных крокаў для набору студэнтаў.

крокі

1. 1 Вызначыце свой мэтавай кантынгент. Калі вы праводзіце набор у 4-гадавы каледж, да прыкладу, вашай мэтавай групай будуць вучні старэйшых класаў, вучні з атэстатам аб сярэдняй адукацыі і студэнты двухгадовых каледжаў.
2. 2 Вызначыцеся з характарыстыкамі мэтавай групы. Да прыкладу, вашай мэтавай праграмай можа быць пашырэнне разнастайнасці сярод колькасці навучэнцаў, шляхам прыцягнення студэнтаў розных культур або з пэўнай эканамічнай падрыхтоўкай.
3. 3 Усталюйце бягучае месцазнаходжанне вашай ідэальнай студэнцкай групы. Вашы патэнцыйныя студэнты на бягучы момант могуць быць залічаны ў вучылішчах, прафесійных ліцэях, альбо сярэдніх школах. У прыватнасці, школы могуць быць размешчаны ў спецыялізаваных рэгіёнах горада, краіны або свету.
4. 4 Плануйце даты студэнцкага рэкрутынгу. Звяжыцеся са школамі або арганізацыямі. Звярніцеся да кіраўнікоў школ, спартовым трэнерам, школьным кансультантам і / або мясцовым грамадскім дзеячам ў аказанні дапамогі ў арганізацыі мерапрыемства па наборы студэнтаў па месцы iх навучання.
5. 5 Правядзіце дзень набору студэнтаў у сваёй школе. Выберыце дзень і час, падыходнае для перспектыўных студэнтаў. Звяжыцеся наперад з кіраўнікамі школ, навучальнымі дарадцамі і іншымі дзеячамі, каб паведаміць іх аб гэтым мерапрыемстве. Папытаеце іх абвясціць аб рэкрутынгу перспектыўным студэнтам і падштурхнуць іх да ўдзелу.
6. 6 Падрыхтуйце прэзентацыю для правядзення рэкрутынгу студэнтаў.
7. 7 Вызначце найбольш прывабныя характарыстыкі вашай праграмы. Растлумачце, як канчатак вашай праграмы дапаможа студэнту у дасягненні яго акадэмічных, прафесійных і / або асабістых мэтаў.
8. 8 Падайце дэталі датычна розных аспектаў студэнцкай жыцця ў вашай школе. Уключыце водгукі ад актыўных студэнтаў, бацькоў і выпускнікоў. Запрасіце школьных настаўнікаў, трэнераў і афіцыйных асоб выступіць з прамовай.
9. 9 Адаптуюцца вашу прэзентацыю пад мэтавую аўдыторыю. Да прыкладу, калі вашай мэтай з'яўляецца набор студэнтаў, арыентаваных больш на сферу абслугоўвання, сканцэнтруйцеся на праграме работы з насельніцтвам у вашым адукацыйным установе.
10. 10 Давайце адказы на любыя праблемы пры залічэнні. Да прыкладу, калі студэнтам будзе неабходная фінансавая дапамога або пэўныя курсы да наведвання вашай праграмы, прапануеце наступныя крокі і магчымыя рашэнні любых праблем.
11. 11 Выкарыстоўвайце візуальныя інструменты. Уключаючы прэзентацыю ў выглядзе слайдаў, фатаграфіі і / або відэа прафесараў і студэнтаў за працай.
12. 12 Уявіце прэзентацыю студэнтам.
13. 13 Прэзентацыя павінна быць насычанай, але і кароткай. Падайце дастаткова інфармацыі аб школе, праграмах і студэнцкай жыцця, каб заахвоціць цікавасць і ўзнікненне пытанняў.
14. 14 Зрабіце прэзентацыю інтэрактыўнай. Падахвочвайце наведвальнікаў сходу задаваць пытанні. Якія прыйшлі таксама могуць быць з сябрамі, настаўнікамі, бацькамі і сваякамі. Запрасіце іх таксама задаваць пытанні.
15. 15 Спытаеце імёны і кантактную інфармацыю ў зацікаўленых студэнтаў. Патэлефануйце або адпраўце email студэнтам на працягу адной або двух тыдняў, пасля сходу, каб заклікаць іх разгледзець вашу праграму і звязацца з вамі пры недахопе інфармацыі.
16. 16 Раздайце інфарматыўныя буклеты на сходзе. Уключыце самыя прывабныя характарыстыкі вашай праграмы разам з імем, тэлефонам, і email адрасам адказнага за набор студэнтаў чалавека. Такім чынам, студэнты змогуць непасрэдна з ім звязацца.